责任。

如果能幸运地在三天之内找出4号高炉的设计方案问题，并确定相关责任人，那他就有救了。

程序错误和管理实则他都有能力承担，主观错误才是关键。

只要确定设计方案是有问题的，那生产事故的根源就不是他，而是那个方案以及确定和使用方案的人。

张恩远只陪着他走到了大办公室的门口，便停住了脚步。

刘永年没说什幺，只是心里依旧在思考着。

回溯4号炉从设计到施工，是董文学在钢城冶金厂主持工作期间确定的设计方案和建设方案。

再想想秘书长李学武同董文学之间的关系，这件事怎幺查？

万一查出来是董文学的问题怎幺办？李学武能接受这种结果？

虽然在他来冶金厂工作期间没有发现董文学有原则上的问题，可知人知面不知心，谁知道在设计和施工的过程中他有没有中饱私囊，收受贿赂。

有的时候查问题不是问题，查出了问题才是问题，这才是让他为难的关键问题。

可现在他的处境是箭在弦上，不得不发了。

明明来秘书长办公室是想将问题交给对方来处理的，可结果还是落在了他的手里。

李学武对他的解释不认可能怎幺办，要一份详尽且有证据支撑的调查结果可不算无理的推脱。

这个事故他是不调查也得调查了，还得将责任人固定，否则就不是他负责调查了，有人会负责调查他。

——

「食堂今天蒸的西葫芦馅肉包子，领导您不去尝一尝啊？」

周佩兰端着饭盒回来，刚要进办公室，听见隔壁领导办公室有动静，便探头看了一眼。

办公室内，秘书长伏身案头，手里的钢笔一直在书写着什幺。

她不是有意要打扰领导工作的，而是吃饭的时间要过了。

中午休息铃声响起的时候她就因为工作绊住了手脚，直到半个小时后才得以脱身，赶去食堂就餐。

如果照这样算，她端着饭盒回来的时候，领导一定是没吃饭的。

看看手表上的时间，这个时候去都不一定有伙食了啊。

「嗯，等一会儿就去。」

秘书长头也不擡地应了一声，周佩兰甚至怀疑领导是否听出了她的声音，知不知道是谁在提醒他吃饭。

「食堂马上就停供了。」

周佩兰有些着急地走进办公室问道：「张秘书帮您打饭了吗？」

「哦，是佩兰同志啊。」

李学武意外地擡起头，看着站在门口的周佩兰问道：「怎幺没去吃饭吗？」

「领导——」周佩兰无奈地用拿着饭盒的手示意了手腕上的手表提醒道：「饭点都要过了呀——」

「哦，是吗？这幺快？」

李学武擡起手腕看了看，惊讶地发现已经下午一点钟了。

冶金厂食堂会尽量保证职工的用餐时间，从十一点半开始，到十二点半算正常的用餐时间。

为了确保因为工作延时的职工有饭吃，食堂会留下一个窗口直到一点钟，给迟到的职工提供饭食。

周佩兰就是从这样的窗口打到的饭菜，她提醒李学

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