人，包括棉纺厂子弟和十几个自费关系户。

市里的厂办大学也会接下面县里棉纺厂的部分干部子女，属于体制内部的人情关系流通。

有资格办大学的不多，各种局子反而没本事把自家孩子文凭问题解决了，所以会花钱有关系借用棉纺厂的渠道，涉及各个部门的领导子女。

周行舟是这里关系最硬的，不光是因为他爸是厂长还因为他三个哥哥都凭本事考入了京城大学。

和周围这群学习上的废物比起来，周家才是名门大户，耕读世家。

周行舟实际上学习成绩也非常好。

家里对外的说法是他学习成绩和三个哥哥不差多少，就是最后一个儿子也出去后，老家就没人了。

周家肯定要有一个儿子留在市里，整合周家的各种资源。

在周行舟身边跟着一个穿着鲜艳红裙的女生，比周行舟大三四岁。

棉纺厂中高层差不多五十人，但是因为部分有关系的人出去读大学深造，再加上很多年轻领导的孩子都刚5～10岁，根本不需要入学考虑接班的问题。

所以除了周行舟这个厂长儿子，其余高层子女都没有和中下层子女抢教育名额。

福利不会消失，领导不用，中层不用，下层自然就要笑纳了。

这几年不少值班长和工段长之类的小头目，还有各种技术员和老师傅的孩子就有了名额。

「周周，明年不让子女接班了，以后厂里怎么招人？」

冷钰婷开口询问，她不需要顶替父亲的岗位，因为大学是包分配的。

她们未来毕业就会顺利入职，和那些顶替父母岗位一换一的人不一样。

职工大学提供的是新岗位，每个招生名额就代表一个干部岗位。

「可能举行考试招聘，也可能由国家分配毕业生过来。」

周行舟随口解释，他知道距离纺织厂落寞还有至少十几年的时间。

现在是1986年，十年后自己都快三十岁了，而且干部又不会失业下岗！

再说就算是下岗了，也就一两年的事情，之后经济好了也不用担心这点事情。

冷钰婷点了点头，笑着说：「反正不关咱们的事情，外面再乱也影响不到咱们，不能替岗的工人，咱们是干部！」

这大姑娘长得漂亮，被很多人暗恋。

不过最漂亮的花朵，肯定会在强者身边盛开。

附近的男生女生都带着轻松的微笑，跟在周行舟和冷钰婷身侧。

不论是他们，还是他们的爹妈，再或者是其余工人，都认为将来他们就是棉纺厂的接班人。

毕竟从小接受的教育，差不多就是这些。

周行舟反而不一定能接班，因为他爸爸前途无量，很有可能升官去省里。

周行舟也不可能直接当厂长，总要熬资历。

其余人的子女没有别的选择，只有棉纺厂一个机会，未来一眼看得到头，没有梯子跳出这个井。

所以冷钰婷的父母决不允许她和工人谈恋爱，她和厂长儿子的关系不仅影响她的未来，也影响她的父母和兄弟姐妹的未来。

如果她和一个乡下男人谈恋爱，那对她爹妈来说无异于是天塌了，

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